Espace emploi

Offres d'emploi

Cliquez sur une offre pour en savoir plus...

Ouvrier couvreur zingueur BTP Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées HAUTE-GARONNE 24/07/2016
Date(s) 24/07/2016
Secteur BTP
Région Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Société PCZC
Fonction Zinguerie
Résumé

Plombier Couvreur Zingueur Charpentier, entreprise coopérative existant depuis 1987, spécialisée dans la restauration des monuments historiques, recherche dans le cadre d’un accroissement temporaire d’activité, un ouvrier couvreur-zingueur et un chef d'équipe couvreur zingueur.

"Nous sommes une Scop et considérons important que nos salariés partagent nos valeurs : la maîtrise de la technicité, la volonté de faire un travail de qualité, une vision collaborative du travail, des décisions et du développement de l’entreprise."

Profil recherché

Profil recherché :
 - 5 ans d’expérience
 - Niveau 3 position 1 minimum_ Coef 210 (minimum)
 - Permis B valide

- CDD de 3 mois (évolutif en CDI)
 - 39h/sem

Contact

Envoyez vos candidatures (lettre de motivation + CV) à l'attention de Mathieu Michel par mail ou par courrier :

PCZC
4 impasse JS Bach
31200 Toulouse
 


E-mail

Chef d'équipe couvreur zingueur BTP Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées HAUTE-GARONNE 24/07/2016
Date(s) 24/07/2016
Secteur BTP
Région Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Société PCZC
Fonction Zinguerie
Résumé

Plombier Couvreur Zingueur Charpentier, entreprise coopérative existant depuis 1987, spécialisée dans la restauration des monuments historiques, recherche dans le cadre d’un accroissement temporaire d’activité, un ouvrier couvreur-zingueur et un chef d'équipe couvreur zingueur.

"Nous sommes une Scop et considérons important que nos salariés partagent nos valeurs : la maîtrise de la technicité, la volonté de faire un travail de qualité, une vision collaborative du travail, des décisions et du développement de l’entreprise."

Profil recherché

Profil recherché :
 - Minimum 5 ans d’expérience
- Capacité à encadrer 1 à 3 personnes
 - Gestion de la relation client
 - Gestion de la relation avec le conducteur travaux ou le chef d’entreprise (respect, compréhension et application des consignes)
- Capacité à faire remonter les informations
 - Niveau 4 position 1 minimum. coef 250 (minimum)
 - Permis B valide
- Véhicule utilitaire de service fourni (sur le temps de travail)

- CDD de 3 mois (évolution possible en CDI)

Contact

Envoyez vos candidatures (lettre de motivation + CV) à l'attention de Mathieu Michel par mail ou par courrier :

PCZC
4 impasse JS Bach
31200 Toulouse
 


E-mail

Cuisinier.e Hôtellerie restauration Auvergne-Rhône-Alpes SAVOIE 21/07/2017
Date(s) 21/07/2017
Secteur Hôtellerie restauration
Région Auvergne-Rhône-Alpes
Société LE BRUIT QUI COURT
Fonction Agroalimentaire
Résumé

Le « Bruit Qui Court » est un bar-restaurant culturel et solidaire monté en Société Coopérative et Participative (Scop) en Janvier 2013 à Chambéry. Ses principaux objectifs visent à :

  • valoriser l'agriculture locale et/ou bio et/ou équitable par son offre de produits.
  • se faire relais d'initiatives associatives et collectives porteuses de sens
  • offrir un lieu d'expressions culturelles, de convivialité et de détente, accessible à tous et à toutes.
     

Pour cela on y trouve de nombreux temps et activités: restauration traditionnelle le midi, bartapas le soir, programmation culturelle, ateliers, Amap, rencontres, débats … Le « Bruit Qui Court » peut se définir comme lieu de vie, de découverte culinaire, d'alternatives et de loisirs.

Descriptif du poste

Le Bruit Qui Court recrute un membre de l'équipe, f/h, pour un poste de cuisinier polyvalent, ayant la volonté de s’investir dans le projet global de la Scop.


La personne recrutée sera chargée de

  • définir l’ardoise des tapas
  • la préparation du dressage et de l'envoi des commandes
  • de la plonge, du rangement et du nettoyage de la cuisine en fin service.
     

Référent-e de l'activité tapas, il-elle sera amené à se questionner et faire évoluer l'offre, tout en sachant prendre en compte le projet global du lieu.

  • Il/elle participera à la vie, aux choix de gestion et d’orientations de la SCOP notamment lors
  • des réunions d'équipe (environ 1 fois toutes les 2 semaines)
  • Ce poste sera complété par un temps service en salle, 1 fois par semaine.
Profil recherché
  • Connaissance et expérience en cuisine (une formation dans ce domaine ou une expérience significative serait un plus.)
  • Personne rigoureuse et organisée capable de respecter les normes sanitaires et de sécurité en cuisine (une formation HACCP serait un plus)
  • Intérêt pour une pratique consciencieuse de la cuisine: produits locaux/biologiques, cuisine végétarienne, limiter le gaspillage, cuisine de saison …
  • Créatif, à l'écoute, autonome et enthousiaste.
  • Capacité d'adaptation, d'analyse et de remise en question.
  • Désir d'investissement de manière pérenne au sein d'un projet collectif.
  • Intérêt pour le projet global et ses valeurs.
  • Une expérience et/ou des compétences en service pourraient être un plus.

Ce poste est proposé sur une base d’un 23,5H/semaine, avec un samedi soir sur deux travaillé. Rémunération horaire: 9.86€/H Brut + avantage en nature repas + participations aux salariés (accord de participation). Ce poste est proposé avec volonté d’ouverture au sociétariat, 1 an après la date d’embauche, si les deux partis l'approuvent.

Contact

Merci de bien vouloir envoyer votre CV et lettre de motivation avant le 9 septembre par e-mail. Poste à pouvoir début octobre
E-mail

Opérateur.rice de production Ingénierie optique Bretagne FINISTERE 20/07/2017
Date(s) 20/07/2017
Secteur Ingénierie optique
Région Bretagne
Société Evosens
Fonction Production
Résumé

EVOSENS développe des solutions optiques et photoniques innovantes pour la mesure et l'éclairage. Ainsi nos clients peuvent acquérir :

  • de nouvelles données pour mieux maîtriser leurs process de production ou de R&D,
  • des solutions d'éclairage optimisées pour des utilisations de haute performance.


Notre ambition, après avoir démontré la fiabilité technologique de nos solutions, est d'être reconnu comme industriel intégrateur, en développant la production.

Descriptif du poste

Dans ce cadre, EVOSENS recherche un.e OPERATEUR.TRICE DE PRODUCTION, poste en CDI, basé à Plouzané, pour septembre 2017 :
 

Sous la responsabilité opérationnelle d’un technicien de production, il/elle réalise les opérations nécessaires à la production (de quelques unités à des petites séries), dans le respect de la politique
qualité de l’entreprise et en suivant les modes opératoires définis par les techniciens et ingénieurs. Il/elle prend notamment en charge :

  • le contrôle des pièces et composants en entrée
  • leur montage et assemblage
  • les contrôles et vérifications en sortie
Profil recherché

Issu d'une formation technique (de type Bac Pro Microtechniques, Bac STI2D/ITEC, Bac techno STL/SPCL ou équivalent), vous êtes familier avec le montage et le contrôle de systèmes complexes associant mécanique, électronique et idéalement l’optique. Vous faites preuve d’un bon sens de l'organisation, de rigueur, vous avez le souci du travail bien fait et vous êtes attiré par les technologies de pointe.

Contact

Merci de bien vouloir envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de François Frénéat aux coordonnées suivantes :

Evosens
185, rue René Descartes
29280 Plouzane


E-mail

1/16  >  >>

La CG Scop s'investit dans l'emploi et la formation

 

CG_site EA apec  Udes Afpa